各二级学院：

根据学校本科专业人才培养方案要求，现决定开设2022-2023-02学期《劳动教育》课程，有关事项通知如下：

一、课程开设

《劳动教育》课程开课对象均为普通本科生，专升本学生不开设。

1.本学期2020级开设《劳动教育(6)》、2021级开设《劳动教育（4）》、2022级开设《劳动实践（1）》。

2.本学期不单独设置理论教学部分，由任课教师在实践活动指导中融汇完成。

3.任课教师由各班辅导员（含兼职）自动担任。

4.学习时间均为2023年5月17日至2023年6月9日。

二、学习方式和课程考核

本学期所有《劳动教育》课程均采用实践方式进行。

所有学生需要在规定时间内，在各自班级辅导员的指导下完成不低于4个课时的劳动实践，实践地址原则上选择在校内完成；确实需要在校外进行的，需经二级学院同意并报躬行学院备案。

任课教师需填写《山西传媒学院劳动教育课程教案》（见附件1），并根据学生出勤情况、劳动态度、劳动效果等因素完成考核。实践全程需要文字和照片（有条件的可进行视频记录），并由任课教师完成图文资料归档汇总（见附件2），与《班级成绩表》（见附件3-1）和《课程成绩汇总表》（见附件3-2）一起上报至躬行学院认定审核后，经教务部完成成绩录入并计入必修课学分。

三、注意事项

1.《劳动教育》为必修课程，所有普通本科学生均需按照人才培养方案的规定进行学习。

2. 2020级及之后的学生，须每学期通过《劳动教育》考核。之前未通过考核需要补考的，由任课教师集中本班需补考同学，在保证实践效果和课时的前提下，另行设计实践内容，并在成绩表和汇总表标明“补考”。本学期可安排的补考科目为：2020级《劳动教育（3）-（5）》、2021级《劳动教育（1）-（3）》、2022级《劳动教育》。学籍异动的学生，按照异动后所在年级的要求进行安排。

3.学生成绩合格后所获学分为必修课学分，不计入公共选修课学分。

请各学院高度重视，认真组织落实，及时通知学生完成课程学习任务并按时提交成绩。

附件：

1. 山西传媒学院劳动教育课程教案模板

2. 图文资料汇总

3-1： 2022-2023-02学期班级劳动教育成绩表

3-2： 2022-2023-02学期《劳动教育》课程成绩汇总表

   4：各年级学分分配说明

教务部   躬行学院

2023年5月17日